Поиск работы: собеседование и гибкие навыки

Чтобы устроиться на работу своей мечты, придётся приложить усилий и стараний не меньше, чем к самим рабочим обязанностям. Недостаточно правильно составить резюме и сопроводительное письмо, нужно как следует подготовиться к собеседованию, продумать, как отвечать на вопросы нанимателя и о чём спросить самой (подсказка: не только про соцпакет и график работы).

Как готовиться к собеседованию и чего от него ожидать, знает Нина Пивоварчик, People and Culture Lead в Cortlex, преподаватель в TeachMeSkills. Более 5 лет она работает с людьми в сфере информационных технологий. Работала в роли рекрутера, руководителя отдела по персоналу и теперь отвечает за все человеческие и культурные вопросы компании.

Ты узнаешь:

— что поможет не провалить телефонное интервью и получить приглашение на собеседование;
— что такое «эффект ореола» и как он повысит твои шансы на предложение о работе;
— какие вопросы действительно стоит задать нанимателю и как они выделят тебя среди других кандидатов;
— почему стоит вести учет своим достижениям на работе даже тогда, когда работу ты пока менять не собираешься;
— зачем ходить на собеседования в компании, где ты не очень хочешь работать;
— как определить свои soft skills.